私人老板拖欠工资,能否起诉公司?

可以起诉公司,但需先劳动仲裁。《劳动法》规定,拖欠工资需先仲裁,不服再起诉。不及时处理可能导致权益受损,影响生活。
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常见处理方式为劳动仲裁或起诉。应先尝试劳动仲裁,若仲裁结果不满意再考虑向法院提起诉讼,以维护自身合法权益。
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可起诉,但须先仲裁。操作:1.收集证据,如工资条、工作记录等;2.向劳动仲裁委提起仲裁;3.如不服仲裁,15日内向法院起诉。
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